Нови служители през есента ще търси "Ръководство въздушни полети" (РВД), като втората сесия за годината за подбор на кандидати ще започне на 1 септември, става ясно от официално съобщение. В него се посочва, че документи на желаещите да станат ръководители на полети ще бъдат приемани до 15 октомври.

През пролетта от РВД отново проведоха такава кампания, в рамките на която са се включили общо 240 души, а от тях 17 вече за започнали своето обучение.

От информацията на сайта на РВД става ясно, че отсяването на кандидатите става на 6 етапа - подбор на документи, тест по английски език, тест FEAST (специализиран тест за удостоверяване на това дали желаещите имат неоходимите качества и умения за работата), медицинска годност, практически упражнения на симулатор и интервю.

Изискванията към кандидатите включват висше образование със степен "бакалавър" и добро ниво на английски език. Също така те не трябва да са навършили 30 години преди подаването на документите.

Този път от РВД са започнали успоредно и кампания на страницата си във Facebook, където заинтересованите ще могат да задават различни въпроси, свързани със задълженията на ръководителите на полети.

Специалистите в държавното предприятие са сред най-добре платените в страната, което го прави едно от желаните места за намиране на работа. Официална информация за размера на възнагражденията там липсва.

Според одит на Сметната палата обаче, който беше публикуван в края на миналата година, към 2015 година разходите за заплати в РВД възлизат на повече от 109 милиона лева. Тогава наетите на трудов договор са 1064 души, което прави средно възнаграждение от 8500 лева.

Служителите на това държавно предприятие вземат по 8500 лева заплата

Служителите на това държавно предприятие вземат по 8500 лева заплата

Те имат редица допълнилни привилегии