Германският инженерен гигант Siemens може да съкрати 20 000 работни места като част от стратегията си "Визия 2020", съобщи изданието Manager Magazin. Новината е съобщена пред инвеститори от главния изпълнителен директор Джо Кезер по време на роудшоу, провело се в началото на август.

Съкращаването на позиции няма да засегне служителите в заводите, а тези в централата на компанията в отделите, които се занимават с човешките ресурси, финанси, както и в правния отдел. По думите на Кезер, техният брой трябва да намалее с над 20 процента до 2021 г. Между 10 и 20% ще бъде намален и броят на служителите в IT отдела.

Главният изпълнителен директор е заявил, че намаляването на броя на служителите в тези отдели ще увеличи маржа с един или два процентни пункта - или €1,7 милиарда в абсолютна стойност.

Siemens се реорганизира в три бизнес звена с по-голяма свобода

Siemens се реорганизира в три бизнес звена с по-голяма свобода

Компанията представи нова стратегия, наречена Vision 2020+