80 часа работа на седмица, непрекъснат стрес, напрегнати взаимоотношения с околните и проблеми в личния живот. Това са само малка част от предизвикателствата, с които се сблъскват основателите на стартиращи компании в днешно време.

Британската компания за инвестиции в рисков капитал BGF Ventures в партньорство с фирмата за проучвания на пазара Streetbees проведоха проучване измежду 500 основатели на стартъпи във Великобритания. Целта на изследването бе да се разбере какъв е животът на хора, които започват и ръководят собствени компании, пише Business Insider.

Получените данни подчертават високите нива на стрес. 36% от участниците казват, че работят сами, докато други 36% посочват, че в бизнеса са между един и четирима души. 3 процента от респондентите имат между 50 и 99 служители, а една 1 на сто от участвалите имат повече от 100 служители.

Париж се приближава до мястото на Лондон като европейски технологичен хъб

Градът, който скоро може да детронира Лондон като европейски технологичен хъб

Надпреварата продължава

Причините за започването на собствен бизнеса варират от решаването на проблем на пазара (22%), до идеята сам да си бъдеш шеф (21%) или просто от желание да спечелиш много пари (9%).

Междувременно 70% са заявили, че в сравнение с това да работиш за някоя компания, стартъпът изисква много повече труд, а 53% от участвалите в запитването, посочват, че никога не се "изключват" от работата.

Стресът е почти постоянна характеристика за основателите на стартиращи компании, а 41% заявяват, че се чувстват стресирани "почти всеки ден". 33% усещат голямо напрежение няколко пъти седмично,а само 7% казват, че никога не са били подложени на стрес.

Що се отнася до чувството на безпокойство по отношение на работата, 50% заявяват, че се притесняват за паричните потоци и 49% за набирането на финансиране за бизнеса. Управленските умения тревожат 29%, следвани от назначаването на квалифициран персонал с 25%.