Веригата супермаркети Lidl обяви, че ще отвори 300 нови работни места през тази година, като набирането на персонал е свързано с готвените поне 7 нови обекта на компанията на българския пазар.
Отворените позиции са за касиер-продавач, като от фирмата посочват, че началната брутна заплата за магазините в София е в размер на 1260 лева, като от тях 60 лева са под формата на ваучери за храна. От Lidl посочват още, че това ще е стартово възнаграждение, което ще се увеличава постепенно и след третата година ще бъде до над 1600 лева.
"Към това се добавят още допълнително здравно застраховане, модерна работна среда и отлични условия, както и възможност за гъвкаво работно време", посочват в официално съобщение от "Лидл България".
"Вярваме, че ще намерим тези нови 300 души, които ще обогатят силния ни екип и които ще разпознаят себе си в нашия девиз: "Успехът си ти", коментира главният изпълнителен директор на компанията за България Милена Драгийска.
"Състезанието за качествени кадри вече е глобално - не само в България, но и в цяла Европа. Тенденцията днес е, че не работодателите избират своите служители, а обратното - хората избират компаниите, за които да работят", посочва от своя страна управителят на P&P Bulgaria Мирена Колева.
Хората, които имат желание да кандидатстват за работа във веригата, могат да го направят на официалния й сайт.
Lidl е на българския пазар от 2010 година, като към момента веригата има 87 обекта в 46 града в страната, както и две логистични бази. За компанията у нас работят над 2300 служители.
USD
CHF
EUR
GBP
georgi-caneva
на 16.03.2018 в 13:39:07 #6Когато човек обижда, обикновено вижда в тази дума себе си, нали iavorski, или каквото си там. Известен факт е, че поне Кауфланд не плащаше ДДС първите 5 години в България, заради" инвестицията" която направи. Всъщност веригите и всеки чужд инвеститор са депа за изнасяне на пари навън и свеждане на средната класа до минимум. Нещата са ясни, но само за този който иска да ги види.
iavorski
на 16.03.2018 в 10:23:04 #5Първо не пише на веригите на касовите бележки Системен бон, а Фискален. Една е веригата на която пише Системен бон и това не е нито Лидл, нито Кауфланд. Проблема обаче е друг: georgi-caneva e толкова неграмотен(на) че не може да прочете закона и да види какво е ИАСУТД.
Expert70
на 16.03.2018 в 09:15:19 #4Коментиращи тролове от сорта на Георги, дърпат страната ни назад. Не знам дали на тези червени другари не им се плаща от конкурентни "български" вериги, но е добре социалистите да се ограмотят що е то свободен пазар и защо той е по-добър от алтернативните видове икономика. Възможно е разбира се, Георги да е съвсем нормално панелен таласъм с мислене, че хората му дължат нещо.
georgi-caneva
на 15.03.2018 в 16:19:15 #3Георги е прав, веригите убиват дребния и среден бизнес у нас, а на касовия бон пише системен т.е. не е фискален - внасят колкото си искат . Колкото до данъците по ЗКПО ги внася и всеки друг работодател.
iavorski
на 11.03.2018 в 06:50:18 #2Жорка, толкова си прост че чак се чудя кой ти е написал поста. Ако отвориш малко Търговския регистър много неща можеш да видиш - и Лидл, и Кауфланд всеки месец внасят данък върху добавената стойност, правят месечни вноски по ЗКПО и внасят ежемесечно данък върху доходите на служителите си.
georgi-georgiev-SHgqXFHu
на 10.03.2018 в 07:25:18 #1Само абсолютен простак и родоотсъпник би пазарувал в Лидъл( същото важи и за Кауфланд, Баумакс....)! Споменатите вериги не плащат нито стотинка данък в България, а сумата която общо изнасят ВСЕКИ ДЕН зад граница е около 1.5млн. ТОВА Е ГРАБЕЖ!!! Нещо повече - в Гърция например, Лидъл е извън населеното място или далеч от централната част в големите градове, с цел - защита на местните производители, а в България е обратно - не питам защо?! Ясно е. В добавка с ГМО и ниското качество.........приятно пазаруване!