Новият мениджър "Човешки ресурси" на "Райхле и Де-Масари България пръдакшън" (R&M България пръдакшън) е Станка Стоянова. Тя ще развива талантите и HR стратегията на българското подразделение на швейцарската компания, световен лидер в създаването на цялостни решения при изграждането на телекомуникационни мрежи.

Секторът на телекомуникациите е сред най-бързо развиващите се у нас и в световен мащаб, изискващ добре подготвени HR специалисти. Богатият професионален опит наСтоянова е изцяло в областта на управлението на човешките ресурси, натрупан в редица международни компании. Сред тях са "Кроношпан", "Германос" и "УниКредит лизинг". Преди да се присъедини към екипа на "R&M България пръдакшън", тя работи 7 години в "Бер-Хелла термоконтрол" (BHTC), където успешно реализира стратегии по изграждането на работодателската марка на компанията.

По повод назначението управителят на "R&M България пръдакшън" Радослав Радев каза: "Вярваме, че с притежаваната от нея експертиза и лидерски потенциал Станка Стоянова ще бъде ценно допълнение към старшия мениджърски екип и ще допринесе за развитието на компанията и прилагането на добри производствени практики."

Освен магистърска степен по специалност "Управление на човешките ресурси" от Университета за национално и световно стопанство (УНСС). Стоянова е и магистър по специалност "Международен туризъм" от университета "Професор д-р Асен Златаров" в Бургас. Сертифициран коуч е от 2017 година. Владее английски и немски език.