News.bg | Money.bg | Topsport.bg | Vsi4ko.bg | Finance.news.bg | Gladen.bg | Lifestyle.bg | Ibox.bg

Регистрация | Забравена парола?

Вход
403 Forbidden

403 Forbidden


nginx/0.7.65

Фиксинг

22.05.2012
  • 1.53182 Понижение
  • 1.62837
  • 1.95583
  • 2.41849 Понижение
  • 0.19177 Понижение
  • 0.24253 Понижение

още фиксинги

Борсов коментар

БФБ
Борсовите индекси останаха под натиск

Разнопосочна и не много активна бе борсовата търговия на БФБ във вторник, като се изключи ново голямо прехвърляне на книжа на Булгартабак-холдинг за над 15 млн. лева

Преглед на печата

Преса
22.05.2012 г.

“Депутатско слънце за шепа проекти", “Митничарите с 3 тайни джоба",“Джипита отказват да отидат на село”

478 българи работят в Европейската комисия

Последна редакция: 08.02.2012, 15:15

Публикуване: 08.02.2012, 15:12

Автор: Money.bg

Размер на шрифта: a a a

Европейската  комисия  представи днес окончателния доклад относно назначаването на работа на граждани на България и Румъния - двете държави членки, присъединили се към ЕС през 2007 година. Комисията е назначила 478 българи и 727 румънци, като по този начин е надхвърлила общата си цел за назначения с 23,3 % - или 228 назначения, съобщава пресслужбата на ЕК.

Заместник-председателят на Комисията Марош Шефчович заяви: „Доволен съм, че съумяхме да открием и привлечем на работа в Европейската комисия някои от най-интелигентните и най-способните сред гражданите на България и Румъния. И двете държави имат своя голям принос за европейската история и култура в миналото и могат много да дадат и днес, в продължаващия процес на европейска интеграция".

Целите бяха постигнати в рамките на преходния период за двете страни, приключил на 31 декември 2011 година. Този преходен период е обичаен за разширяванията, тъй като позволява суспендирането на действащите по принцип правила, забраняващи основаната на гражданство дискриминация. Така се дава възможност за бързото назначаване на граждани на новите държави членки.

Продължава да важи обаче задължението за назначаване на длъжностни лица „със способности, ефикасност и почтеност, отговарящи на най-високите стандарти". Ето защо Еврокомисията определя широки цели, а не задължителни квоти. Тези целеви стойности бяха изчислени с оглед на броя на гражданите на всяка държава, претеглянето на гласовете в Съвета и броя на местата в Европейския парламент.

Набирането на служители от България и Румъния също така доведе до значително подобрение, що се отнася до балансираното представяне на половете на ръководни постове, се казва още в докалад.

 

 

 

Сподели: В Ibox.bg В Svejo




403 Forbidden

403 Forbidden


nginx/0.7.65

РЕКЛАМА