IT-секторът в България продължава да е най-бързорастящият у нас. През 2016 г. по приходи той е нараснал с 14%, а прогнозата е ръстът през настоящата година отново ще е двуцифрен - 12%, показват данните на Българската асоциация на софтуерни компании (БАСКОМ) и CBN - Pannoff, Stoytcheff & Co., които са провели изследването.
За последните пет години размерът на приходи е нараснал повече от два пъти - или 121.1% повишение, а секторът е отговорен за 10% от целия износ на страната за 2016 г. Така през изминалата година е премината границата от 1 млрд. евро приходи, а през тази се очаква той да достигне 2,298 млрд. лв.
Технологичните компании са отговорни и за все по-голям дял от икономиката. Докато през 2011 г. приходите им като дял от брутния вътрешен продукт са били 1.2%, през тази се очаква да достигнат 2.4%, бележейки ръст всяка една от предходните години. Прогнозата гласи, че през 2020 г. те ще достигнат 3% от икономиката. Георги Захариев, председател на УС на БАСКОМ, посочи, че приходите на индустрията растат три пъти по-бързо, отколкото БВП.
Очакванията на 90% от бизнеса са през 2018 г. да се отчете ръст и на приходите, и на заетите. 10% смятат, че ще остане без промяна.
В същото време обаче 70% от запитаните (сред членовете на БАСКОМ) очакват развитието на пазара на труда да окаже негативен ефект върху ръста. По 25% са притеснени и от глобалната икономика и държавната политика у нас.
През последните три години има и спад на растежа на приходите - от 18% през 2015 г., 14% през 2016 г. и 12% прогнозен за 2017 г. Забавянето се дължи основно на липсата на квалифицирани кадри, посочи още Захариев. "В други сектори е достигнат лимитът на пазара, но при нас е точно обратното - има много накъде да растем, но не можем да намерим кадри", казва той.
Проблемът се забелязва и в намалението на ръста на новите работни места. Докато през 2014 г. те са били 17% спрямо предходната, за настоящата година той е едва 8 процента.
Секторът, очаквано, отново е лидер и по размер на възнагражденията. През настоящата година съотношението на средната работна заплата в сектора спрямо средната в страната се запазва на 3.8 пъти. По прогнозни данни през 2017 г. нетната месечна работна заплата доближава 2 900 лв., записвайки ръст от 9% спрямо предходната и общо 30% за последните четири години.
Пресметнато през паритета на покупателната способност, един български програмист води живот с по-доста по-висок стандарт от колегите си във Великобритания. Средното брутно възнаграждение у нас през 2016 г. е 46 744 лв., което се равнява на 47 015 паунда, преизчислено през стандарта на живот у нас и на Острова. В същото време средната годишна заплата за софтуерен инженер във Великобритания е 37 510 паунда.
Секторът е платил общо 316 милиона лева данъци през 2016 г., ръст от 14% спрямо предходната. В него са заети около 25 000 души.