От директно съкращаваните 3800 работни места, 2000 са в Германия. От „косвено" уволняваните 3000 служители - заради прехвърляне на поделения на SEN на партньори или изнасяне на производството, 1200 ще бъдат новите безработни в Германия.
За да предотврати социалното недоволство, което избухна например при закриването на поделението за производство на мобилни телефони BenQ, в Siemens смятат сами да проведат мерките за съкращаване броя на персонала преди да продадат поделението. Така ускореното преобразуване на SEN и свързаното с това саниране ще започне под контрола на Siemens, така че да се гарантира „възможно най-социално поносимо" съкращение, обяснил е финансовият директор Джо Кезер.
От години SEN работи на загуба. Уволненията според шефа на германския концерн Льошер ще направят поделението по-атрактивно за евентуалните купувачи. Целта е значително да се намали производството на уреди за фирмени телефонни централи.
SEN - бившото Siemens Enterprise Networks - в бъдеще ще залага на софтуерни специалисти и ще слага по-малък акцент на специалистите по електроника и производствените работници. Концернът има за цел да продаде поделението SEN, в което в момента работят 17.500 души по целия свят, най-късно до края на юни 2008.
Според Льошер, водят се многообещаващи разговори с много партньори. Вътрешни хора говорят, че Siemens преговаря с Alcatel-Lucent, Nortel и също така с финансовия инвеститор Cerberus. Решението за продажбата ще бъде взето от надзорния съвет вероятно в края на април.